H2U永悅健康股份有限公司(以下簡稱H2U) 今宣布，已正式通過臺灣證券交易所創新板上市案審議。此為H2U發展歷程中的重要里程碑，代表H2U之公司治理架構、內控制度、財務透明度及資訊揭露機制等，已符合更高標準之規範。

H2U長期致力於建構「全場景健康生態系」，整合健康檢查平台、企業健康管理、數位內容與運動社群，並透過 AI 與數據技術提升健康決策的精準性與可及性。H2U願景是透過數位科技將個人化健康解決方案規模化，並以創新模式逐步達到延長國人健康餘命之目標。

目前，H2U 旗下業務已具備堅實的市場基礎：「H2U eXamine」為國內中大型健檢機構中市占率最高之資訊系統平台，年服務超過 200 萬人次；「H2U eXpert」為企業提供員工健康管理，服務跨足逾 500 間企業；此外，H2U 亦擁有國內最具指標性影響力的健康媒體《早安健康》與運動社群《運動筆記》，深化大眾健康意識。H2U 以新生活型態醫學（Lifestyle Medicine）為核心，結合精準健康、行為數據與數位慢病管理，積極響應並實踐政府「健康台灣深耕計畫」與「大家醫平台」，將「被動照護」翻轉為「主動健康」，建立一套可參與且可持續的新生活型態健康促進模式。

H2U 強調，健康數據的合規整合與制度化治理，是數位健康產業長期發展之關鍵基石。因此，公司推出數位健康平台「H2U pano」，將上述資源無縫接軌，提供全齡族群一站式的健康生活服務。

本次通過審議，是H2U多年來投入數位健康基礎建設、數據治理能力與制度化管理成果的階段性驗證。H2U 將持續依循相關主管機關之法規與程序穩健推進後續作業，目標於今年 Q3 順利掛牌。未來，公司將在嚴守資訊安全與合規的前提下，持續投入健康科技研發，穩步朝「亞洲健康數據平台」的目標邁進，為股東與社會創造長期的健康經濟價值。

關於H2U永悅健康

全球前50大數位健康照護公司，台灣數位健康的第一品牌。2025年獲得英國金融時報《Financial Times》全球五百大高速成長企業，為台灣唯一入選的數位健康公司，同年亦獲得HR ASIA亞洲最佳雇主；2024年獲得 APEA亞太傑出企業《優異勵志品牌》及第四屆哈佛商業評論《鼎革獎》。